מאמר חזון אסטרטגי המסכם את המהפכה וצופה קדימה ל-2030. הוא מדגיש את החשיבות של "הארגון ההיברידי", המשלב אוטומציה קוגניטיבית עם יצירתיות ומנהיגות אנושית, ומציע מתווה לבניית תרבות ארגונית משגשגת בעידן החדש.
קרא עודמאמר חזון אסטרטגי המסכם את המהפכה וצופה קדימה ל-2030. הוא מדגיש את החשיבות של "הארגון ההיברידי", המשלב אוטומציה קוגניטיבית עם יצירתיות ומנהיגות אנושית, ומציע מתווה לבניית תרבות ארגונית משגשגת בעידן החדש.
קרא עודמאמר אסטרטגי הסוגר את הסדרה, ועוסק בהיבטים המשפטיים והאתיים של הטמעת AI. המאמר מדגיש את החשיבות של "AI מוסבר" (XAI), מניעת אפליה אלגוריתמית, והצורך במינוי אחראי AI בהנהלה למניעת חשיפה לתביעות.
קרא עודהמאמר עוסק בסיכונים העסקיים והמשפטיים של הטיות במערכות AI (כגון הטיית נתונים וייצוג). הוא מציג מתודולוגיה לזיהוי ותיקון הטיות, ומסביר מדוע אתיקה היא כלי לשיפור איכות המוצר והאמון בו.
קרא עודהמאמר עוסק בצד האפל של הפרסונליזציה: הסיכונים האתיים בשימוש ב-Generative AI לשיווק. הוא מפרט כיצד מודלים מנציחים הטיות חברתיות, חוצים קווים אדומים של מניפולציה רגשית ופוגעים בפרטיות. ד"ר יניב שנהב מסביר את הסכנה ב"אופטימיזציה עיוורת". המאמר מציע Playbook לשיווק אתי, הכולל שקיפות, הגדרת אילוצי הוגנות ופיקוח אנושי.
קרא עוד